In der Übersicht
Ein Personalvermittler akquiriert im Rahmen von flex.job Einsatzplätze im allgemeinen Arbeitsmarkt für die jungen Erwachsenen, so dass diese sich in der realen Arbeitswelt erleben können, ihre Belastbarkeit testen und Ideen entwickeln können für ihren möglichen weiteren beruflichen Weg.
Die Hochschule Luzern - Soziale Arbeit hat im Zeitraum von Oktober 2016 - März 2017 flex.job evaluiert. Die Datengrundlage besteht aus einer Dossieranalyse von 20 flex.job - Teilnehmenden, Leitfadeninterviews mit Teilnehmenden, Arbeitgebenden und Expertinnen und Experten sowie einer Gruppendiskussion.
Die Evaluation macht deutlich, dass flex.job durch seine ausgewiesene Arbeitsmarktorientierung und Personenzentrierung besticht und die Arbeitseinsätze bei den jungen Erwachsenen v.a. bezogen auf Sozial- und Selbstkompetenzen Wirkung zeigen. Handlungsbedarf besteht insbesondere bei der fehlenden Zielorientierung bezogen auf die Arbeitseinsätze und im Klären des Anschlusses nach flex.job.
