Das Institut für Finanzdienstleistungen Zug IFZ führt für interessierte Unternehmen und Institutionen massgeschneiderte Weiterbildungsangebote durch.

Inhouse-Schulungen Weiterbildung nach Mass - auch online

Das Institut für Finanzdienstleistungen Zug IFZ bietet eine bedürfnisgerechte Konzeption und Durchführung von firmenindividuellen Schulungen an.

Sie können zwischen folgenden massgeschneiderten Weiterbildungsangeboten wählen:

  • Lehrgängen, die dem IFZ Standardangebot entsprechen
  • Schulungen, die sich inhaltlich am Standardangebot orientieren und dabei unternehmensspezifische Schwerpunkte setzen
  • Schulungen, die Ihren individuellen Bedürfnissen bezüglich Inhalt, Umfang und Tiefe entsprechen, physisch oder digital im Online-Format

Bestimmen Sie Umfang, Themen und Schwerpunkte der Schulung, legen Sie den Teilnehmerkreis fest und bestimmen Sie Ort, Termin und Dauer der Schulung (halbtägig, ganztägig, mehrtägig).

Auf dieser Seite finden sie alle wichtigen Informationen zu den angebotenen Leistungsoptionen, Schulungsformen sowie zwei Erfahrungsberichte zum Inhouse-Schulungs-Angebot.

Kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Erstgespräch
Sind Sie an einer Zusammenarbeit mit dem IFZ interessiert? Haben Sie eine Idee für ein internes Schulungspaket oder benötigen Sie Hilfe beim Aufbau von firmeninternen Schulungen? Gerne stehen wir Ihnen für ein unverbindliches Erstgespräch zur Verfügung.

Gruppenbild zu internen und externen Fortbildungen organisiert durch das IFZ

Schulungsformen

Wir bieten Ihnen Inhouse-Schulungen in den folgenden Formen an:

Referate
Individuelle Vorträge zu spezifischen Fachthemen

Seminare
Firmenspezifisch aufbereiteter Mix aus Vorträgen, Diskussionsrunden, Fallstudien, Erfahrungsberichten

Workshops
Gemeinsame interaktive Erarbeitung spezifischer Fachthemen/Lösungsansätze mit Moderation durch Fachexperten

Lehrgänge/Fachkurse
Firmenspezifische Durchführung von Kursen aus dem Ausbildungsangebot der Hochschule Luzern mit Zertifikats- bzw. diplomrelevanter Anschlussmöglichkeit an Weiterbildungslehrgänge

Personal Coaching
Persönliche, individuelle Fachthemenvermittlung und Betreuung durch Fachexperten/-innen

Leistungsoptionen

Sie bestimmen, was alles in einer Inhouse-Schulung enthalten sein soll. Aus den folgenden Optionen lassen sich personalisierte Weiterbildungsangebote zusammenstellen:

Schulungskonzeption
Planung und Erarbeitung von massgeschneiderten, bedürfnis- und unternehmensgerechten Ausbildungspaketen

Schulungsdurchführung
Durchführung der Ausbildungseinheiten und/oder Bereitstellung der Referenten/-innen

Ressourcen und Infrastruktur
Bereitstellung von Schulungsräumlichkeiten am IFZ oder in Seminarhotels und/oder Einrichtung der Räumlichkeiten und technische Hilfsmittel nach Bedarf auch im Online-Format

Kursunterlagen
Unterlagen auf Papier und elektronisch und/oder Bereitstellung von Literatur

Kursbestätigungen
Zertifikate und/oder Teilnahmebestätigungen

Kursevaluationen
Prüfungen, Test und Beurteilungen

Testimonials

Testimonials zu Inhouse Schulungsangebot des IFZs

Ruedi Bösch, PostLogistics, Leiter Distributionsbasis Rothenburg

Inhouse-Schulung zum Thema «Simulation der betriebswirtschaftlichen Prozessoptimierung im Rahmen der Führungsausbildung PostLogistics». Es war eine wertschätzende, unkomplizierte und sehr angenehme Zusammenarbeit. Die IFZ-Dozierenden konnten sich gut in unser Unternehmen eindenken und sich so gewinnbringend und verständlich einbringen. In wenigen Stunden wurde Theorie mit der Praxis verknüpft und auf eine spielerische Art vermittelt, auch ohne betriebswirtschaftliche Vorkenntnisse. Die Learnings daraus helfen enorm beim künftigen Handeln im Arbeitsalltag.

Michael Furrer, Raiffeisen, Vorsitzender der Bankleitung, Zürich Flughafen

Inhouse-Schulungen im Rahmen der Raiffeisen-internen Weiterbildungslehrgänge. Die Zusammenarbeit sowohl mit den IFZ-Dozierenden als auch mit der Studienleitung war äusserst flexibel, unkompliziert und partnerschaftlich. Die Lehrgänge konnten flexibel an die Erlangung des Abschluss MAS Bankmanagement angerechnet werden. Es wurde ein breites Wissensspektrum auf einem angemessenen Anspruchsniveau vermittelt – praxisorientiert und auf die spezifischen Bedürfnisse von Raiffeisen zugeschnitten (DAS Bankleitung). Ein grosses Plus ist das grossartige und nachhaltig wirkende Networking zu Dozierende und Mitkommilitonen.