Mitarbeitende nach Kategorien
784 Professorinnen, Professoren und Dozierende der Hochschule Luzern bildeten, forschten und erbrachten im Jahr 2019 zahlreiche Dienstleistungen gegenüber Dritten. Im Rahmen der Erfüllung des Leistungsauftrags wirkten 559 Assistierende und wissenschaftliche Mitarbeitende tatkräftig mit. Organisatorische und betriebliche Unterstützung erhielten sie von 453 administrativ-technischen Mitarbeitenden sowie 32 Praktikantinnen und Praktikanten und Lernenden. Der Mitarbeitendenbestand belief sich im Jahr 2019 auf 1’828 Personen.*
Mitarbeitende nach Departement
Austretende Mitarbeitende werden jährlich anonymisiert nach ihrer Zufriedenheit mit ihrer Anstellungszeit an der Hochschule Luzern befragt (Rücklaufquote 2019: 79 Prozent). 80 Prozent der ausgetretenen Mitarbeitenden (befristete und unbefristete Anstellungsverhältnisse) gaben an, dass sie es sich vorstellen könnten, wieder für die Hochschule Luzern zu arbeiten. 86 Prozent empfehlen die Hochschule Luzern als Arbeitgeberin weiter.
Im Geschäftsjahr 2019 wurden die Weichen für die Strategieperiode 2020–2023 gestellt. Der Personalentwicklung generell sowie den Auswirkungen der Digitalisierung auf das Personal wird dabei besondere Bedeutung beigemessen.
Peter Weibel, Leiter Human Ressources
* Mitarbeitende mit einem Pensum ab 20 Prozent; Stichtag ist jeweils der 31.12.
** Freiwillig ausgeschiedene (unbefristet angestellte) Mitarbeitende in Prozent des durchschnittlichen Personalbestandes
